新年伊始,謝家集區(qū)迎來了一場特殊的黨建“考試”——鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓基層黨建工作述職評議。在基層黨建工作述職評議中,該區(qū)堅(jiān)持嚴(yán)把“實(shí)、準(zhǔn)、嚴(yán)”三關(guān),使這場述職報(bào)告直面問題、自曝軟肋,既有深入的自我剖析,又有管用的整改措施;現(xiàn)場評議既有不留情面的質(zhì)詢提問,又有一針見血的深刻點(diǎn)評,述出了責(zé)任和壓力,述出了動(dòng)力和實(shí)效。
嚴(yán)把述職“實(shí)”字關(guān),謝家集區(qū)采取隨機(jī)調(diào)研、集中抽查、交叉檢查等方式,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)進(jìn)行深入調(diào)查研究,摸清基層黨建工作“底細(xì)”,為述職評議會現(xiàn)場點(diǎn)評和抓基層黨建工作考核提供了參考。區(qū)委組織部認(rèn)真審核把關(guān)黨建述職報(bào)告,對只講成績、不講問題,只講面上工作、不講個(gè)人履職的,責(zé)令修改完善或重寫,各黨(工)委書記黨建述職報(bào)告稿普遍經(jīng)過多輪審改,確保報(bào)告講透突出問題、深刻剖析原因、提出管用措施。該區(qū)還將區(qū)直機(jī)關(guān)工委、區(qū)委非公工委、淮南高新區(qū)智造園區(qū)黨工委等區(qū)委管理的其他黨(工)委書記納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委書記述職評議考核范圍;全區(qū)6個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(gè)街道黨組織書記現(xiàn)場口頭述職,區(qū)委管理的其他7位黨(工)委書記進(jìn)行書面述職。謝家集區(qū)嚴(yán)把評議“準(zhǔn)”字關(guān),在述職評議會上,共18位書記匯報(bào)了55個(gè)存在問題,分析了54條原因,提出了71條整改措施。區(qū)委主要負(fù)責(zé)同志針對口頭述職的11位書記,共點(diǎn)評了33條肯定意見,指出了23條問題,并在每個(gè)問題后舉出了典型的事例,確保批評點(diǎn)到了穴位上。謝家集區(qū)嚴(yán)把考核“嚴(yán)”字關(guān),各黨組織書記認(rèn)真梳理分析自己查擺、上級點(diǎn)評、群眾評議和綜合評價(jià)意見指出的問題,列出了問題清單、責(zé)任清單、整改清單,明確了整改目標(biāo)、整改措施、責(zé)任人員、完成時(shí)限。對整改事項(xiàng)推進(jìn)情況,區(qū)委組織部將定期開展督查調(diào)度,通報(bào)整改推進(jìn)情況,對整改不力的黨委責(zé)任人進(jìn)行約談問責(zé)。該區(qū)還把考核結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用、激勵(lì)懲戒的重要依據(jù),對黨建工作抓得好、群眾公認(rèn)的優(yōu)秀基層黨組織和個(gè)人,在年度綜合考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部評優(yōu)中予以傾斜;對抓黨建工作不用心、投入精力少的黨組織書記進(jìn)行約談、限期整改,情況嚴(yán)重的要求進(jìn)行問責(zé);對“寬松軟”的村黨組織,列入軟弱渙散村進(jìn)行整頓。
(通訊員 吳汝意 記者 蘇強(qiáng))